CCOO del Hábitat de Aragón se ha concentrado frente a la sede de la CEOE Aragón en Zaragoza y en la puerta del sindicato en Huesca para reclamar el desbloqueo de la negociación colectiva en el sector de la limpieza de edificios y locales y exigir a la patronal un cambio de actitud para mejorar las condiciones laborales de miles de trabajadoras y trabajadores.
La movilización se enmarca en la jornada de protestas convocada por CCOO del Hábitat en toda España para denunciar el bloqueo generalizado de numerosos convenios provinciales y autonómicos, así como la falta de avances en materia salarial y de derechos laborales.
El secretario de Acción Sindical y Negociación Colectiva de CCOO del Hábitat Aragón, Mariano Jesús Álvarez Pina, ha denunciado que la patronal estatal del sector, Aspel, mantiene una estrategia de confrontación que obliga a reproducir conflictos provincia a provincia para terminar firmando acuerdos prácticamente idénticos.
"Estamos cansados de que la patronal tensione constantemente la negociación colectiva en todas las provincias para acabar aceptando prácticamente las mismas condiciones. Juega a medir qué territorio puede resistir más presión y más movilización antes de firmar", ha señalado el dirigente de CCOO.
Álvarez ha recordado los quince días de huelga en Zaragoza para alcanzar un preacuerdo del convenio colectivo, pendiente aún de su firma definitiva. Tras ese acuerdo, varias provincias han cerrado también preacuerdos en condiciones muy similares, lo que, a juicio del sindicato, demuestra que el conflicto podría haberse evitado.
CCOO del Hábitat reclama que el convenio colectivo estatal refuerce su contenido incorporando más materias reservadas y ampliando los derechos laborales del conjunto del sector, evitando así que cada negociación provincial se convierta en un conflicto prolongado.
El sindicato también denuncia que las patronales mantienen posiciones inmovilistas y plantean retrocesos en aspectos como los complementos por incapacidad temporal y otros conceptos salariales, al tiempo que insiste en la necesidad de garantizar incrementos salariales acordes con el coste de la vida y reconocer el carácter esencial del trabajo que desempeñan las plantillas de limpieza en centros sanitarios, educativos, administrativos e industriales.
Aunque el convenio de Zaragoza se encuentra prácticamente resuelto, CCOO advierte de que las negociaciones de Huesca y Teruel deberán abordarse en 2027 y teme que vuelva a repetirse el mismo escenario de bloqueo si no cambia la estrategia de la patronal.
El sindicato no descarta impulsar nuevas movilizaciones de ámbito estatal si la negociación del convenio colectivo estatal continúa sin avances significativos y no incorpora un mayor nivel de protección para las personas trabajadoras del sector.